Loading widget group article_left_top...
Prenumeratoriams

Iš 500 darbuotojų – tik du vadovai, pasamdyti iš išorės: įmonė, kurioje į aukščiausias pozicijas užkopia net vairuotojai

2023_02_08_ar_noretumete_taip_dirbti_furniture1 / Ignas Krakys nuotr.
2023_02_08_ar_noretumete_taip_dirbti_furniture1 / Ignas Krakys nuotr.

Daugiau nei 500 žmonių įdarbinanti lietuviška įmonių grupė „Furniture1“ taiko išskirtinę vadybinę strategiją – nesamdo vadovų iš išorės. Dar daugiau – tokia taktika taikoma ne tik Lietuvoje, bet likusiose Europos šalyse, kuriose veikia įmonė. Grupės vadovas Pijus Makarevičius pasakoja, kad dėl tokio sprendimo pasitaiko ir kuriozų, o augimas nėra toks greitas, koks galėtų būti, tačiau tokia strategija įmonei lieka priimtiniausia.

Loading widget group article_middle_widgets...

15min Verslo skyrius pradeda naują straipsnių ciklą „Ar norėtumėte taip dirbti?“ apie įdomias įmones, kurios taiko neįprastas vadybines strategijas ar praktikas.

Šiame cikle aprašysime tiek bendroves, sugalvojusias darbuotojams Lietuvoje mažai girdėtų naudų, tiek kompanijas, kuriose bandoma atsisakyti hierarchijos, o svarbiausius sprendimus priima iš darbuotojų sudaryti komitetai. Kiekvieno straipsnio pabaigoje savo verdiktą, kokie šios naujovės trūkumai ir privalumai pateiks ir ekspertas.

Pirmoji ciklo įmonė – į 15min sudarytą vertingiausių Lietuvos startuolių 20-tuką patekusi e.komercijos grupė „Furniture1“, Lietuvoje labiau žinoma „Baldai1“ pavadinimu. Ji baldų prekybos internetu veiklą dar vysto Latvijoje, Estijoje, Vengrijoje, Slovėnijoje, Kroatijoje, Bulgarijoje, Rumunijoje, Graikijoje bei Italijoje.