Loading widget group article_left_top...
Prenumeratoriams

7 tendencijos: kaip atrodo rytdienos organizacija ir jos žmonės?

Kristina Aržuolaitienė / Irmanto Gelūno / BNS nuotr.
Kristina AržuolaitienėVerslo žurnalistė
Darbas biure / Juliaus Kalinsko / 15min nuotr.
Darbas biure / Juliaus Kalinsko / 15min nuotr.

Pasaulis sparčiai žengia į priekį, tad ir įmonės bei darbuotojai neišvengia pokyčių. Verslo psichologas Dainius Baltrušaitis konferencijoje „Nauja HR era prasideda, ar jungiesi?“ pateikė septynias tendencijas, apibūdinančias kokia yra rytojaus organizacija ir jos žmonės. Tarp pokyčių įvardijamas pripažinimo, o ne pinigų siekis bei gebėjimas mokytis.

Loading widget group article_middle_widgets...

Girdime, kad kalbant apie motyvacijos paieškas pabrėžiama, jog šiandieninis žmogus itin pasikeitęs, tačiau ar tikrai? D.Baltrušaitis mano, kad iš esmės – ne.

„Man rodos, kad nelabai pasikeitė. Visada žmonėms reikėjo meilės, pagarbos, jie norėjo jaustis kompetentingi, jiems visada reikėjo kitų žmonių, visaverčių santykių. Fundamentaliai niekas nepasikeitė“, – mano verslo psichologas.